{"id":31640,"date":"2024-01-30T08:37:25","date_gmt":"2024-01-30T07:37:25","guid":{"rendered":"https:\/\/teoresigroup.com\/test\/?page_id=31640"},"modified":"2025-06-04T17:07:55","modified_gmt":"2025-06-04T15:07:55","slug":"il-futuro-di-teoresi-e-agile","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/it\/insight\/il-futuro-di-teoresi-e-agile\/","title":{"rendered":"Il futuro di Teoresi \u00e8 Agile"},"content":{"rendered":"\n\t\n\t\n\t\t<div id=\"block_a2e63194d2a6d38d854fdac6a4f7b814\" class=\"hero-image\">\n\t\t\t<div class=\"image-hero-container row expanded isdark\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"top absolute z-10 pin-t pin-l xsmall-pt-4 xsmall-pl-4 small-pt-6 small-pl-6 pt-12 pl-12\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"toptitle color-white title-line orange\">page<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<!-- Icona centrale per small -->\n\t\t\t\t<div class=\"hero-icon middle hide-for-medium absolute z-10 pin-l xsmall-pl-4 small-pl-6 pl-12\">\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<!-- Blocco Icona + Titolo per medium-up -->\n\t\t\t\t<div class=\"bottom show-for-medium z-10 absolute pin-b pin-l xsmall-pb-4 xsmall-pl-4 pb-12 pl-12\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"hero-title title mb-0 dot-after\">Il futuro di Teoresi \u00e8 Agile<\/h1>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"subtitle h4 mt-2 color-grey-lighter\">Flessibilit\u00e0, collaborazione e risposta rapida ai cambiamenti<\/h2>\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<!-- Versione senza parallasse -->\n\t\t\t\t\t<div class=\"hero-bg bg-img b-lazy\" data-src = \"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/hero-new-postit.jpg\" ><\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<div class=\"hero-filter\"><\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<!-- Titolo fuori Hero per small -->\n\t\t<div class=\"row sezione hide-for-medium\">\n\n\t\t\t<div class=\"column\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1 class=\"hero-title title mb-0 dot-after\">Il futuro di Teoresi \u00e8 Agile<\/h1>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"subtitle h4 mt-2\">Flessibilit\u00e0, collaborazione e risposta rapida ai cambiamenti<\/h2>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\n\n    \n    <div id=\"block_a5d824329dd0c07f5cd65fada56c4739\" class=\"breadcrumbs row sezione\">\n        <div class=\"column small-12 fs-xsmall\">\n                    <\/div>\n    <\/div>\n\n\n\n\n    \n    <div id=\"block_c7e0072b6033f4dc8aa8609057df55a8\" class=\"page-index row sezione mt-16 mb-16 bg-grey-lightest\">\n\n        <div class=\"column small-12 medium-6 text-center\">\n            <span class=\"h5 color-black title-line\">Summary<\/span>\n        <\/div>\n\n        <div class=\"column small-12 medium-6\" style=\"border-left: 1px solid #d1d1cd;\">\n                            <ul class=\"check page-index\">\n                                            <li>\n                            <a class=\"fw-400\" href=\"#agileculture\">La cultura Agile<\/a>\n                        <\/li>\n                                            <li>\n                            <a class=\"fw-400\" href=\"#agilebenefits\">Elementi chiave e benefici dell&#8217;Agile<\/a>\n                        <\/li>\n                                            <li>\n                            <a class=\"fw-400\" href=\"#agilemindset\">Il mindset Agile di Teoresi<\/a>\n                        <\/li>\n                                    <\/ul>\n                    <\/div>\n\n    <\/div>\n\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns alignwide align-center row sezione\">\n<div class=\"wp-block-column column small-12 medium-10 large-8\">\n<a name=\"agileculture\"><\/a>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">La cultura Agile<\/h2>\n\n\n\n<p>Agile \u00e8 un approccio al lavoro e alla gestione che introduce e valorizza la pianificazione a breve termine, enfatizzando la collaborazione costante e il miglioramento.<\/p>\n\n\n\n<p>La <a href=\"https:\/\/it.wikipedia.org\/wiki\/Metodologia_agile\">metodologia Agile<\/a> nasce nel 2001 in risposta alla necessit\u00e0 di fornire un&#8217;alternativa ai tradizionali processi di sviluppo software, come il <strong><a href=\"https:\/\/it.wikipedia.org\/wiki\/Modello_a_cascata\">modello Waterfall &#8220;a cascata&#8221;<\/a><\/strong>, basati principalmente sulla documentazione: il modello Agile \u00e8 oggi applicabile a qualsiasi tipo di progetto e adotta un approccio di sviluppo incrementale e iterativo, sostenuto da feedback empirici costanti. I risultati sono il frutto di sforzi collaborativi da parte di team ridotti, auto-organizzati e cross-funzionali.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00c8 sempre pi\u00f9 diffusa la costruzione di una <a href=\"https:\/\/agilemanifesto.org\/principles.html\"><strong>cultura aziendale che pone al centro obiettivi e persone<\/strong><\/a><strong>,<\/strong> prima di considerare best practices, procedure e politiche aziendali.&nbsp; Le <strong>key-word<\/strong> per generare innovazione sono: <strong>collaborazione<\/strong>, <strong>trasparenza<\/strong>, <strong>capacit\u00e0<\/strong> e <strong>creativit\u00e0<\/strong>, <strong>centralit\u00e0 del cliente<\/strong> e <strong>benessere delle persone<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n    <div id=\"block_430705e09888e997408b8af4f988494c\" class=\"row sezione pt-12 align-center\">\n        <div class=\"citazione column small-12 medium-10 large-8 mb-12 fw-700 fs-h4 lh-12 color-grey\">\n                            <p>Gli individui e le interazioni pi\u00f9 che i processi e gli strumenti<\/p>\n                                        <span class=\"fs-h7 color-grey-dark title-line\">Manifesto Agile<\/span>\n                                <\/div>\n    <\/div>\n\n\n\n    \n    <div id=\"block_436727e23b5254faf6851cca2767c97b\" class=\"featured-content row sezione align-center mt-16 mb-16 bg-featured-content\">\n        <div class=\"column small-12 medium-8\">\n\n                            <span class=\"h3 text-center mb-8\">Elementi chiave e benefici dell&#8217;Agile<\/span>\n            \n                            <ul>\n<li><strong>Approccio con il cliente<\/strong><br \/>\nLa metodologia Agile promuove una comunicazione continua e attiva tra il team di sviluppo e il cliente, per tutta la durata del progetto. Questo facilita il processo decisionale e la comprensione delle esigenze e permette di identificare e affrontare tempestivamente problemi o rischi, evitando impatti significativi sul progetto complessivo.<\/li>\n<li><strong>Iterazioni brevi (&#8220;Sprint&#8221;)<br \/>\n<\/strong>La suddivisione del lavoro in iterazioni brevi favorisce la concentrazione su obiettivi specifici, ottenendo risultati tangibili nel breve periodo. Inoltre, permette di suddividere progetti complessi in attivit\u00e0 gestibili, semplificando la pianificazione e la gestione delle risorse.<\/li>\n<li><strong>Feedback continuo<br \/>\n<\/strong>Durante ogni sprint, il cliente fornisce feedback immediati, consentendo adattamenti agili ai requisiti in evoluzione. Questo accelera l&#8217;avvio dell&#8217;implementazione, eliminando la necessit\u00e0 di una raccolta dettagliata dei requisiti iniziali.<\/li>\n<li><strong>Team dedicati<br \/>\n<\/strong>Nel contesto Agile, l\u2019organizzazione in team dedicati e focalizzati rappresenta un miglioramento nella qualit\u00e0 del lavoro e nell&#8217;efficienza dei membri coinvolti nel progetto.<\/li>\n<li><strong>Utilizzo di tecnologie aggiornate<br \/>\n<\/strong>Nelle metodologie agili \u00e8 incoraggiata l&#8217;adozione di strumenti tecnologici avanzati, per fine di ottimizzare i processi e ridurre i tempi di sviluppo, permettendo al team di concentrarsi sulla programmazione senza distrazioni collaterali.<\/li>\n<li><strong>Riduzione dei costi<br \/>\n<\/strong>Cicli di lavoro brevi e la costante comunicazione tra i team di lavoro evitano investimenti in funzionalit\u00e0 non necessarie e l\u2019eventuale ripetizione di attivit\u00e0 con una conseguente riduzione di tempi e costi.<\/li>\n<li><strong><\/strong><strong>Adattabilit\u00e0 al cambiamento<br \/>\n<\/strong>Il cambiamento \u00e8 percepito come parte integrante del processo, consentendo un&#8217;adattabilit\u00e0 rapida alle esigenze in evoluzione del cliente.<\/li>\n<\/ul>\n            \n        <\/div>\n    <\/div>\n\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns alignwide align-center row sezione\">\n<div class=\"wp-block-column column small-12 medium-10 large-8\"><figure class=\"wp-block-figure wide \" style=\"\" data-url=\"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/threesprintcycle-agileprocess-1.png\" data-size=\"1364x436\" ><img decoding=\"async\" class=\"b-lazy wp-block-image \" style=\"\" src=\"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/teoresi-favicon2024.png\" itemprop=\"thumbnail\" data-src=\"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/threesprintcycle-agileprocess-1.png\" alt=\"Diagramma circolare di tre sprint Agile consecutivi con fasi Build, Design, Plan, Review e Test, collegati da frecce di rilascio.\" width=\"1364\" height=\"436\" \/><figcaption class=\"image-caption block\"><\/figcaption><\/figure>\n\n\n<a name=\"agilemindset\"><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n    <span class=\"block p-2\">&nbsp;<\/span>\n\n\n\n\n\t\n\t\n\t\t<div id=\"block_fd4d41dc1df9cbea189f1956dfa41ce9\" class=\"storytelling-img mt-16 mb-16 pt-8 pb-8 bg-grey-lightest expanded\">\n\n\t\t\t<div class=\"row unexpanded\">\n\n\t\t\t\t<div class=\"column small-12\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"row row-storytelling-img sezione collapse-16 align-center align-middle\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"image column small-12 medium-10 large-7 large-order-2\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"bg-img b-lazy bg-cover small-ratio-32\" style=\"\" data-src=\"https:\/\/www.teoresigroup.com\/test\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/agile-people.png\" style=\"\" data-paroller-factor=\"0.1\" data-paroller-type=\"background\" data-paroller-direction=\"vertical\" data-paroller-transition=\"transform .1s linear\"><\/div>\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"content column small-12 medium-10 large-5 large-order-1\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"mb-8\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"title h4 fw-700 color-orange mb-2\">Il mindset Agile di Teoresi<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\">La chiave per l&#8217;adozione del mindset Agile \u00e8 la formazione. In Teoresi l\u2019evoluzione \u00e8 guidata dall\u2019<strong>empowerment delle persone,<\/strong> attraverso la <strong>progettazione e l\u2019implementazione di percorsi formativi individuali<\/strong> volti a massimizzare il potenziale e le competenze del singolo, e che, a loro volta si traducono in una crescita complessiva dell&#8217;organizzazione.<br \/>\nIl corso <strong>\u201cAgile Principles and Mindset\u201d <\/strong>condotto internamente da colleghi certificati <a href=\"https:\/\/teoresigroup.com\/test\/it\/news\/agili-e-certificati-a-tu-per-tu-con-aurora-e-carlo-nuovi-agile-coach-in-teoresi\/\">Agile Coach<\/a>, e la <a href=\"https:\/\/teoresigroup.com\/test\/it\/news\/short-academy-teoresi-un-percorso-formativo-tra-tecnologie-e-innovazione-alluniversita-di-napoli\/\">Short Academy<\/a>, un programma formativo realizzato in collaborazione con<strong> l&#8217;Universit\u00e0 degli Studi Federico II di Napoli,<\/strong> sono un esempio dell\u2019impegno del Gruppo in questa direzione.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"line column small-12 large-order-3 mb-0\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\n\n    <span class=\"block p-4\">&nbsp;<\/span>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p class=\"excerpt\">La cultura Agile Agile \u00e8 un approccio al lavoro e alla gestione che introduce e valorizza la pianificazione a breve termine, enfatizzando la collaborazione costante e il miglioramento. 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